Lubisz rozwiązywać problemy kadrowe, które codziennie potrafią zaskoczyć czymś innym oraz pokonywać bariery miedzykulturowe? Jeśli tak, to praca w Dziale HR Comarch może być właśnie dla Ciebie!
PROFIL PRACOWNIKA
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
Bardzo dobra umiejętność obsługi komputera - zwłaszcza MS Excel
Dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne, dbałość o szczegóły, umiejętność zarządzania różnymi procesami jednocześnie
Doświadczenie w obsłudze międzynarodowych procesów HR/Payroll mile widziane
Doświadczenie w pracy z zewnętrznymi dostawcami usług płacowych będzie dodatkowym atutem
TWOJE ZADANIA
Wdrażanie procesów HR w wyznaczonych krajach, zapewniając, że wszystkie procesy HR i dokumentacja personalna przetwarzane są zgodnie z RODO
Ścisła współpraca z lokalnym działem HR / dostawcą usług płacowych
Przygotowywanie umów aneksów oraz procesowanie zmian warunków zatrudnienia
Administracja dokumentacją personalną, aktualizowanie danych w systemie
Obróbka raportów kadrowych
Komunikacja z pracownikami zagranicznych spółek
DLA CIEBIE
Indywidualny plan szkoleń i konferencji
Dostęp do prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twojej rodziny
Po okresie wdrożenia - możliwość pracyw systemie hybrydowym (40% praca z biura, 60% praca zdalna)
Elastyczne godziny pracy
Brak dress code'u
Możliwość udziału w akcjach i wydarzeniach promujących aktywny tryb życia
Przyjazna atmosferę pracy w zgranych zespołach, o co dbamy m.in. poprzez udział w imprezach integracyjnych czy wspólnych inicjatywach dla lokalnych społeczności
Udogodnienia dla rowerzystów (stojaki, szatnie, rowerowanie, stacja naprawcza), a dla tych, co do pracy docierają samochodem – naziemny i podziemny parking
Bezpośrednio na naszym kampusie: centrum medyczne iMed24, strefa rekreacyjna z basenem i siłownią, stołówka
Kameralne pokoje, brak gorących biurek (znajdziesz miejsce na paprotkę czy swój ulubiony kubek)