Konsultant ds. wdrożeń ze znajomością języka niemieckiego
Numer referencyjny: KWN/U
Lokalizacje:
Kraków, Łódź, Poznań, Warszawa, Białystok
Jeśli interesujesz się zarządzaniem projektami informatycznymi oraz nowymi technologiami, a podróże biznesowe są dla Ciebie niewątpliwą zaletą pracy - ta oferta jest dla Ciebie!
Na tym stanowisku będziesz zajmować się wdrażaniem i utrzymaniem systemów lojalnościowych Comarch u naszych międzynarodowych klientów. Oznacza to odpowiedzialność za precyzowanie wymagań biznesowych klienta i przekładanie ich na techniczne rozwiązania, które umożliwią rozwijanie programu lojalnościowego oraz jego dopasowanie do wymagań i potrzeb naszych kontrahentów.
Brzmi ciekawie? Nie czekaj, aplikuj już dziś!
PROFIL PRACOWNIKA
- Wykształcenie wyższe (mile widziane studia techniczne lub ekonomiczne)
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i niemieckiego
- Komunikatywność oraz łatwość w przekazywaniu wiedzy
- Analityczne myślenie oraz zdolność do pracy w zespole
- Umiejętność definiowania i kreatywnego rozwiązywania problemów
- Dyspozycyjność do podróży służbowych
- Umiejętność prowadzenia szkoleń i wystąpień publicznych
- Mile widziana znajomość:
- baz danych SQL
- innych języków obcych, np. hiszpańskiego, arabskiego
- zagadnień dot. tematyki programów lojalnościowych oraz związanych z projektowaniem rozwiązań informatycznych i procesem ich wdrażania
TWOJE ZADANIA
- Udział w realizacji projektów wdrożeniowych systemów informatycznych
- Obsługa dedykowanych klientów biznesowych
- Analiza potrzeb klienta
- Pomoc/uczestnictwo w konfigurowaniu systemu informatycznego do wymagań i specyfiki klienta
- Wsparcie techniczne/merytoryczne klienta w trakcie trwania projektu
- Współprowadzenie szkoleń onsite oraz offsite
- Kontakt z klientami w celu przygotowania programów szkoleniowych, opracowywanie specyfiki i programu szkoleń
DLA CIEBIE
- Profesjonalny rozwój zawodowy - szkolenia, które pozwolą Ci poznać produkty Comarch, nasze procesy wewnętrzne oraz przygotują do roli technicznego konsultanta biznesowego w zakresie systemów lojalnościowych
- Współpraca z globalnymi markami i międzynarodowe środowisko pracy
- Możliwość rozwoju - indywidualny plan szkoleń, udział w konferencjach
- Elastyczne godziny pracy
- Praca w modelu hybrydowym (po okresie wdrożenia)
- Dostęp do prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twojej rodziny