Programista .NET
Numer referencyjny: PN/eZ
Lokalizacje:
Kraków, Białystok, Tarnów
W Comarch lubimy pracować w .NET - wykorzystujemy go zarówno do tworzenia używanych przez całą firmę aplikacji wewnętrznych, ale przede wszystkim, budujemy w nim systemy dla naszych klientów. A wszystko z zachowaniem najwyższych standardów i przy współpracy wielu specjalistów!
Szukasz pracy, gdzie Twoje zadania to nie tylko pisanie kodu, ale także wdrażanie własnych pomysłów i nadawanie kierunku rozwoju produktu? Jesteś na bieżąco z trendami, chcesz się stale rozwijać i nie lubisz nudy? Takich ludzi szukamy! Aplikuj i dołącz do Comarch jako Programista .NET!
PROFIL PRACOWNIKA
- Wykształcenie wyższe, preferowane informatyczne lub pokrewne
- Minimum 2 lata doświadczenia w pracy z: NET/ C#, relacyjnymi bazami danych: PostgreSQL lub MSSQL, systemem kontroli wersji GIT
- Dobra znajomość języka angielskiego pozwalająca na rozumienie dokumentacji technicznej
- Mile widziana znajomość:
- technologii webowych: HTML/ CSS/ JavaScript/ AngularJS
- WinForms, WPF - Windows Presentation Foundation
- jednego z silników ORM (np. NHibernate, EntityFramework)
- REST Web Services
- wzorców projektowych i architektonicznych
- procesów i narzędzi CI/CD
TWOJE ZADANIA
- Rozwój oprogramowania Comarch w technologii .NET
- Projektowanie, analiza i implementacja rozwiązań zgodnie z wymaganiami
- Sporządzanie dokumentacji technicznej
- Dbałość o jakość kodu poprzez stosowanie dobrych praktyk programowania: CleanCode, CodeReview
DLA CIEBIE
- Indywidualny plan szkoleń, konferencji oraz możliwość rozwoju zawodowego
- Stabilne zatrudnienie w firmie z polskim kapitałem – za nami 30 lat pełnych sukcesu w realizacji i wdrażaniu autorskich projektów informatycznych
- Możliwość długoterminowej współpracy - nie zatrudniamy „pod jeden projekt”
- Elastyczne godziny pracy
- Możliwość pracy w modelu hybrydowym po okresie wdrożenia (2 dni pracy zdalnej, 3 dni pracy z biura)
- Dostęp do prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twojej rodziny oraz duże zniżki na dodatkowe usługi medyczne
- Brak dress code’u
- System płatnych poleceń pracowniczych
- Możliwość udziału w akcjach i wydarzeniach promujących aktywny tryb życia oraz wspólnych inicjatywach dla lokalnych społeczności