Młodszy konsultant/ trener systemów ERP ds. płacowo‑kadrowych
Numer referencyjny: MKT/E
Jesteś osobą komunikatywną, która ceni sobie pracę z klientem i lubisz dzielić się wiedzą? Masz podstawową wiedzę z obszaru księgowego? Dołącz do nas!
Do Twoich obowiązków będzie należało m.in. prowadzenie szkoleń, prezentacji, udział w konferencjach, webinarach czy tworzenie materiałów edukacyjnych dla Klientów. Dodatkowo będą realizowane również zadania związane z wsparciem merytorycznym Klienta aż po udział w procesach tworzenia oprogramowania. Zapewniamy odpowiedni okres wdrożeniowy i wsparcie specjalistów w realizacji zadań. Jeśli nie boisz się wyzwań, lubisz pracę w zgranym zespole i miłej atmosferze, nie czekaj, sprawdź ofertę i aplikuj!
PROFIL PRACOWNIKA- Wykształcenie wyższe o kierunkach: finanse i rachunkowość, ekonomia, zarządzanie, informatyka lub kierunki pokrewne do wymienionych
(także w trakcie studiów) - Znajomość:
- w stopniu podstawowym zagadnień płacowo-kadrowych
- zasad prowadzenia szkoleń i obsługi klienta
- oprogramowania Microsoft Office
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
- Mile widziana znajomość:
- systemów do zarządzania Comarch ERP Optima
- języka angielskiego
- podstawy pracy z bazami danych
TWOJE ZADANIA
- Dbanie o wysoką jakość materiałów edukacyjnych dla Klientów i stały rozwój oferty szkoleniowej
- Prowadzenie szkoleń, prezentacji, webinarów
- Telefoniczne oraz e-mailowe konsultacje dla Klientów w zakresie obsługi systemów ERP
- Testowanie oraz udział w powstawaniu nowych wersji oprogramowania
DLA CIEBIE
- Stabilne zatrudnienie w firmie z polskim kapitałem
- Praca w systemie hybrydowym
- Współpracę z doświadczonymi specjalistami
- Prywatną opiekę medyczną (również dla członków rodziny)
- Indywidualny program rozwoju pracownika wraz z planem szkoleń
- Okres wdrożeniowy dostosowany do potrzeb
- Różnorodne, ambitne zadania oraz ścieżki rozwoju